Setiap orang menetapkan tujuan pada tanggal 1 Januari. Pada bulan Februari, sebagian besar sudah dilupakan. Masalahnya bukan pada kemauan. Itu visibilitas.
Aplikasi tujuan yang baik menjaga tujuan Anda tetap di depan Anda. Bagi menjadi beberapa langkah. Menunjukkan kemajuan. Membuat menyerah lebih sulit daripada melanjutkan.
Penelitian penetapan tujuan: Tujuan tertulis memiliki kemungkinan 42% lebih besar untuk tercapai. Melacak sasaran lebih banyak lagi. Aplikasi yang mengingatkan Anda setiap hari pada dasarnya adalah kode curang.
Aplikasi Pelacakan Sasaran Terbaik
Gratis / $2,99
Funtasking
Tujuan yang disusun berdasarkan bidang kehidupan. Roda Tujuan memiliki 8 bagian: Karier, Kesehatan, Hubungan, Pembelajaran, Keuangan, Kesenangan, Spiritualitas, Lingkungan.
Setiap tugas dan tujuan terhubung ke bidang kehidupan. Sekilas Anda melihat apakah semua tujuan Anda terkait dengan pekerjaan sementara kesehatan diabaikan.
Gamifikasi membuat Anda terus maju. Kemajuan visual pada kemudi ternyata sangat memotivasi.
Terbaik untuk: Tujuan hidup yang seimbang. Bukan sekedar ambisi karir.
$5/bln
langkah
Pelacakan sasaran yang fleksibel. Garis-garis kebiasaan, pencapaian proyek, jumlah target. Berbagai gaya pelacakan untuk jenis sasaran berbeda.
Bagan dan statistik menunjukkan kemajuan Anda dari waktu ke waktu. Bagus untuk para pecinta data.
Terbaik untuk: Orang yang menginginkan analisis mendetail.
Gratis
Sasaran Sesuai Jalur
Kerangka tujuan yang SMART sudah ada. Menyusun tujuan yang spesifik, terukur, dapat dicapai, relevan, dan terikat waktu dengan benar.
Subtujuan memecah tujuan besar menjadi beberapa langkah. Tindakan sehari-hari berhubungan dengan gambaran yang lebih besar.
Terbaik untuk: Penggemar tujuan SMART.
Gratis / $5/bln
Cara Hidup
Pelacakan ya/tidak harian yang sederhana. Apakah kamu berolahraga hari ini? Ya atau tidak. Sederhana namun efektif.
Kalender berkode warna menunjukkan pola. Garis-garis hijau terasa nyaman. Celah merah terasa tidak enak. Motivasi.
Terbaik untuk: Minimalis yang menginginkan pelacakan sederhana.
Kerangka Penetapan Sasaran
OKR (Tujuan dan Hasil Utama). Tetapkan tujuan besar. Tentukan 3-5 hasil terukur. Digunakan oleh Google. Bekerja untuk individu juga.
Tujuan CERDAS. Spesifik. Terukur. Dapat dicapai. Relevan. Terikat waktu. Kerangka kerja klasik yang berfungsi.
12 Minggu Tahun. Perlakukan 12 minggu seperti setahun. Lebih mendesak. Lebih fokus. Sasaran triwulanan, bukan sasaran tahunan.
Mengapa Kebanyakan Tujuan Gagal
Terlalu kabur. "Menjadi sehat" tidak berarti apa-apa. "Latihan 3x per minggu" dapat ditindaklanjuti.
Tidak ada koneksi harian. Tujuan membutuhkan tindakan sehari-hari. Apa yang Anda lakukan HARI INI untuk mencapai tujuan Anda?
Semua bekerja, tidak ada kehidupan. Tujuan karir tanpa tujuan kesehatan adalah resep untuk kelelahan. Keseimbangan itu penting.
Kemajuan yang tidak terlihat. Jika Anda tidak melihat kemajuan, Anda kehilangan motivasi. Pelacakan membuat kemajuan terlihat.
Coba Funtasking Gratis
Tujuan di semua bidang kehidupan. Kemajuan visual. Motivasi yang digamifikasi.
Mulai Gratis
